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                    中国人力资源服务专家与领导者

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                    人事外包

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                    中外企人力人事外包:根据企业的不同需求,中外企人力为企业提供各类的人事外包服务。

                    基础服务:

                    入、离职管理:

                    1、劳动合同的起草、签订、管理

                    2、离职手续的办理:开具退工证明、经济补偿金计算等

                    招退工手续办理:

                    1、本市户籍、外省市户籍的招工及退工

                    2、外省市首次参保人员的个人信息采集办理

                    3、员工招、退工时间的修改

                    4、劳动手册办理

                    社会保险办理:

                    1、员工社保代缴

                    2、养老保险账户转移及合并

                    3、女职工生育津贴代办

                    4、工伤认定代办

                    5、其他相关社保业务办理及咨询

                    住房公积金办理:

                    1、员工公积金代缴

                    2、公积金的提取证明开具

                    3、其他相关公积金业务办理及咨询

                    薪资管理:

                    1.考勤统计

                    2.工资计算

                    3.工资卡代办

                    4.薪酬代发

                    5.纸质工资单、保密工资单定制

                    特色服务

                    企业独立账户管理:主要指社保、公积金账户的开立、变更、年检、销户等手续办理,包括社保登记证、社保缴费卡、上海户籍及外来从业人员招退工网上办理业务的开通和法人一证通、公积金UKEY的申请、年检、变更、网上支付授权等业务的办理,为企业代管社保、公积金账户以及操作社保、公积金代缴的工作。


                    劳务派遣: 根据《劳务派遣暂行规定》,外国企业常驻代表机构和外国金融机构驻华代表机构等使用被派遣劳动者的,以及船员用人单位以劳务派遣形式使用国际远洋海员的,不受临时性、辅助性、替代性岗位和劳务派遣用工比例的限制。中外企人力根据客户的需求,可以为除以上规定的其他企业也以劳务派遣的形式提供相应的人事服务。


                    全风险外包:针对劳务派遣的用工比例限制,中外企人力可以为企业提供全风险外包服务,在收取一定的风险金下,把企业的用工风险完全转移至我司,我司将直接与员工建立劳动关系并对其进行人事管理。

                    居住证积分、居转户:对于由中外企人力代缴社保及代发工资的劳务派遣或外包员工,提供居住证积分、居转户的办理。

                    留学生落户:对于符合留学生落户条件的员工,为其办理落户手续。





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